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川南在线 发布时间：2024-12-24
“要健全‘一核引领、三级协同’的劳务协作机制。”“增强劳务专合社的造血功能是关键。”“要用好用活‘蜀我·会找活’数智平台。”12月24日，泸县云锦镇召开2024年今冬明春劳务供需代表座谈会，80余名与会代表围绕“全面推进三级劳务服务体系建设、不断拓宽农民工‘家门口’就业路”进行激烈交流，纷纷建言献策。
座谈交流前，云锦镇便民服务中心副主任田时琴介绍了云锦镇镇村两级劳务服务体系建设工作开展情况，泸州丰睿达劳务专合社理事长、四川省首批金牌劳务经纪人张德银汇报了专合社工作开展情况。据介绍，泸州丰睿达劳务专合社成立以来，围绕县镇村三级劳务服务体系建设，全面摸排、分类建立劳动力台账3.36万人，吸纳入社5498人，培育劳务经纪人21名，培训社员615人次，与70家用工主体签订劳务服务协议，助力3500余人次就业，实现劳务收入650余万元。
“专合社是我们身边的就业‘金管家’，劳务经纪人是我们社员的就业‘引路人’。”云锦镇稻子村3社返乡农民工卢家威说。卢家威学的是计算机专业，从成都返乡后，一直没有找到合适的工作。泸州丰睿达劳务专合社劳务经纪人胡芳晴了解到这个情况后，主动上门，介绍卢家威加入了专合社，并与专合社负责人张德银一起，点对点“送岗位”到卢家威“家门口”。目前，卢家威在云锦镇万邦广告公司找到了一份心仪的工作，不仅专业对口，工资待遇也不错。卢家威对此感到非常满意。
“我们公司有的岗位专业性较强，过去招工，总是担心找来的工人不符合岗位要求。通过与泸州丰睿达劳务专合社的合作，实现了岗位和工人的精准匹配和高效对接，由专合社推荐的工人，我们用起来很放心。”云锦镇用工企业四川盟禹建设工程有限公司负责人王逃彬表示，有了劳务专合社的帮助，招工省心又省力。
随后，泸州丰睿达劳务专合社为云锦镇各村（社区）推荐的21名劳务经纪人颁发了聘书。云锦镇长潮村劳务经纪人张陶作为劳务经纪人代表作表态发言。张陶表示，将全力配合劳务专合社，把握好春节前后农民工返乡返岗高峰关键时机，推广运用好“蜀我·会找活”数智平台，帮助有就业需求的返乡农民工和农村零散劳动力实现就地就近就业。
交流讨论环节，泸县农民工服务中心、泸县汇兴人才人力资源管理有限公司、邮储银行泸县支行分别围绕“加快推进‘蜀我·会找活’数智平台推广应用”“发挥县级国有劳务公司‘领头雁’作用”“金融赋能返乡就业创业”作交流发言，泸州丰睿达劳务专合社理事会成员、劳务经纪人、用工主体、返乡农民工和在家零散劳动力代表参与讨论。
“我今年56岁了，没得啥子技能，在外面也找不到活路做。”云锦镇云丰村2社零散劳动力郑朝珍介绍。泸州丰睿达劳务专业合作社推介的岗位多，在农闲的时候，张德银帮忙介绍她到镇上的饭店做服务员，去农贸市场或社区做保洁等临时性工作。每次做完工就对账，工资都是现结，既增加了一份经济收入，又可以照顾家里，干起活路来很放心。
“‘蜀我·会找活’数智平台能够实现点单、派单、接单全程闭环，促进劳务对接服务的智能化、有序化。要广泛宣传，强化指导，引导各角色应入尽入，用好用活线上学习、工单管理、保险权益等功能，‘零距离’服务农民工就业增收。”泸县农民工服务中心回引创业股经办人员何勇说。
“我们将发挥县级国有劳务公司‘领头雁’作用，牵头开展三级劳务服务体系‘全链条’协作，为泸县振兴乡村战略实施提供人才及岗位支持，彰显国企的责任和担当。”泸县汇兴人才人力资源管理有限公司总经理刘芸说。
“我们将严格落实国家金融政策，加强政银企合作，强化资源共享，创新金融产品，发挥金融支农助农主力军作用，帮助大家切实解决创业就业资金难题。”邮储银行泸县支行客户经理李锐秋说。
据悉，泸县是四川省劳务输出大县，常年转移就业农民工超过40万人。今年以来，泸县积极推进三级劳务服务体系建设，着力构建上下贯通、纵横互联的就业服务网络，帮助2.9万人次就地就近就业，实现劳务收入3040余万元，1个国有劳务公司、2个劳务专合社、2名劳务经纪人获评全省优秀案例。
泸县农民工服务中心副主任李雪亮强调，要以‘蜀我·会找活’数智平台推广应用为抓手，全力推进三级劳务服务体系建设，做实做细今冬明春服务保障农民工就业服务专项行动，打通岗位供需难点、堵点，帮助更多农民工实现“家门口”就业。（何勇 洪林）
编辑：李永鑫
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