专家型院长：打造有亮点的医院——访泸州市人民医院院长钟武博士

　　做了十多年的血管外科手术、当了8年急诊科主任的钟武，几个月前职业生涯转型：从临床一线转任泸州市人民医院院长。他说，这也不算真正意义上的转型，有了临床经验再做专家型的管理者，是挑战也是新的开始。

　　以现代医学管理，打造医院创新发展平台

　　钟武到泸州市人民医院担任院长的时间并不长，已经完全融入到新环境中。“医院的领导班子成员有思想、有干劲、有活力！医院员工的人文素养好、工作有激情、人才传帮带有良好的基础。”钟武说，这是压力，也是动力。新院长新思路。西南医科大学附属医院多岗位锻炼的经历，钟武积累了丰富的临床和管理经验，在新岗位上得心应手。

　　钟武说，百年人医，文化积淀深厚，医疗技术领先，如何以现代医学管理，打造适合医院创新发展的平台，提升医院的整体实力和水平，是摆在他面前的重要问题。

　　以差异化发展，带动医院整体发展

　　作为专家型的院长，钟武注重学科建设、人才培养。“科室间有差异化发展，对有潜力的学科进行重点挖掘和培养，让品牌科室带动医院的影响力。”钟武说，医院肛肠科是国家级重点专科，儿科、妇产科等品牌科室在泸州乃至川南地区都有影响力。做大做强做优现有的优势科室，做活知名科室，激发后备科室的潜力，实现医院的整体发展，全面开花。

　　城市医联体 ，探索分级诊疗新模式

　　8月30日，泸州市人民医院城市医联体授牌仪式暨城市医联体医院管理学术交流会顺利举行。泸州市人民医院会同市内21家医疗卫生机构，共同成立泸州市人民医院城市医联体，探索泸州分级诊疗新模式。

　　“泸州市人民医院城市医联体将结合我市实际创新服务模式，不断强化服务理念，进行原创性、特色化、差异化探索，努力提高服务质量和服务水平。”正如钟武所言，泸州市人民医院城市医联体通过战略规划、技术、资源、市场、产品、品牌、医院文化、信息等多种纽带把联合体成员联结成一个有机整体，借力发展，形成基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动的就医新格局，实现城市建设与人的健康协调发展，对推动泸州市积极建成全国健康城市具有重要的意义。

　　全面发力、全面提升，打造有亮点的医院

　　一家三甲综合性医院，最终落脚点是为当地和周边的群众健康护航。为更好服务患者，钟武表示，医院将加强信息平台管理，建立智慧医院；定期召开医联体论坛，邀请知名专家进行技术培训和学术交流，提升医疗技术水平；开展门诊便民服务，使就医流程更加合理；提供一站式服务，让患者少跑路……

　　 “把泸州市人民医院打造为有亮点的医院！”钟武说，未来五年，市府路院区、沙茜院区将全面发力，在医、教、研、康养等各方面全面提升，把医院打造成在泸州有影响力，在四川有知名度，在全国有亮点的医院！

　　钟武

　　院长

　　主任医师、教授、外科学博士、硕士研究生导师

　　四川省第十一批学术与技术带头人后备人才，四川省卫健委第十二批学术技术带头人，泸州市第六批学术技术带头人，中华医学会急诊医学专委会委员，中国医师协会急诊医师分会委员，四川省医师协会急诊医师分会会长，四川省医学会急诊医学专委会副主任委员，四川省医学会灾难医学专委会副主任委员，四川省医院协会急救中心管理分会副会长，泸州市医学会急诊专委会主任委员，四川省国际医学交流促进会急诊医学专业委员会副主任委员，原四川省医学会创伤医学专委会委员，原四川省医学会日间手术学组委员，四川省医学会医疗事故技术鉴定专家库成员，四川省、泸州市卫健委突发公共事件卫生应急专家咨询委员会委员，2014年英国布莱顿苏塞克斯大学医院访问学者，泸州市脑卒中救治工程专家委员会委员，全国高等教育十三五规划教材《急诊医学》（第二版）编委。

　　从事急诊及外科工作20余年，擅长周围血管疾病和甲状腺肿瘤的外科治疗，川南地区率先开展周围血管腔内治疗专家，主研省市级课题十余项，以第一作者及通讯作者身份发表论文30余篇，参编著作6部，获四川省政府科技进步二等1项，泸州市政府科技进步二等奖2项。

　　（来源：泸州市人民医院）

编辑：李永鑫

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