医路有你，所以温暖如家！这个文化月，泸州市人民医院把“宠职工”写进了日常

　　自第十届“医路向阳·健康同行”医院文化月启动以来，泸州市人民医院围绕“进一步推动医院文化建设、增强团队凝聚力、丰富职工业余生活”的初心，精心策划了一系列别开生面的主题活动。

　　作为文化月中浓墨重彩的一笔，“暖如一家”职工爱心传递系列活动用三场走心的相聚，让家的温度在书香、对话与共情中持续升温，串联起这个文化月里最温暖的篇章。

在阅读中遇见更好的自己

　　5月29日，“谈笑有鸿儒”读书分享会率先启幕。来自行政、内科、外科、医技四大工会小组的职工代表围坐书吧，以书为媒，共话人生。14位分享者从红色经典谈到人文哲思，台下听众在交流环节中或补充观点、或分享自己的读书故事，现场掌声不断。一位外科医生动情说道：“读书让我慢下来，重新思考‘医者’二字的分量。”最后的幸运书签抽奖环节，更让“带一本书回家”成为欢乐收尾。

　　纪委书记田咏萍对活动给予肯定：“务实走心、结合岗位，十分有意义。”

　　党委书记卢苇在总结中寄语：阅读是提升素养的重要途径，书里能读到善良与初心，坚持阅读，可以将书中感悟转化为精进业务、服务患者的持续动力。鼓励多举办读书活动，不局限于文化月期间。

“吐槽”也是生产力

　　6月5日，“吐槽也是生产力”直言座谈会轻松开场。20余名职工用幽默与真诚，道出工作的酸甜苦辣：有人笑称被家属“答记者问”式轰炸，有人澄清“我们是工程师，不是网管”；更有人讲述了ICU医护日夜奋战却不被看见的故事，令全场动容。

　　笑声之外，职工们围绕流程优化、跨科沟通等提出大量建设性意见。现场评选出的“最佳建议”等，已由工会形成清单转交职能部门跟进。“吐槽”化为凝聚共识、改进工作的生产力，让每一份认真都被看见。

与情绪对话  给心灵做个SPA

　　2026年6月12日下午，“给心灵做个SPA”心理辅导会如期举行。西南医科大学宋杨博士带领40余名职工，以“与情绪对话，建构心世界”为主题，通过自我扫描、PAC人格画像等体验式练习，系统学习情绪观察与调节。活动由党委副书记刘能才主持。

　　课程聚焦医患、同事及家庭沟通，帮助职工建立“情绪即信息”的非评判态度，增强心理韧性。这场辅导专业而贴心，兼具实操价值，赢得在场职工的一致认可。

　　“暖如一家”系列活动虽已落幕，但它所营造的温暖、支持、开放的文化氛围，将持续滋养每一位职工的心田。

　　泸州市人民医院将继续推动关爱行动常态化，让每一位守护健康的奋斗者，都能感受到家的力量。

（信息来源：泸州市人民医院）

编辑：李永鑫

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